幼保施設の知恵袋– archive –

保育士から退職代行を使われるケースは、近年保育業界で徐々に増加しており、保育園にとって大きな課題の一つです。過酷な労働環境や退職しづらい雰囲気など、保育現場特有の問題が原因となり、直接の話し合いを避けるために退職代行を利用する保育士が少...

保育園の採用活動では、より効率よく多くの応募者とコミュニケーションを取ることが重要視されています。近年は求職者側のスマートフォン利用率が高まり、メールや電話よりも手軽な連絡手段としてLINEを活用する企業が増えています。 本記事では、LINEを活...

保育士の離職率は他業種に比べて高い傾向があり、特に若手保育士の定着率が課題となっています。本記事では、保育業界を取り巻く離職率の現状や原因を整理し、離職率が高い保育園と低い保育園の特徴を比較しながら、離職率を下げるための具体策を総合的に...

保育園を安定的に運営していくには、収支のバランスを保つことが不可欠です。園児や保育士の満足度を維持しながら、収入の確保と支出の最適化を図ることが大きな課題となります。本記事では、保育園の収支構造や解決策を整理し、安定経営につながるポイン...

少子化が進む中、保育園・幼稚園などの教育機関にとって園児募集の重要性は年々高まっています。保護者が預け先を探す際には地域や教育方針、保育サービスの特徴を調べるケースが多く、オンラインでの情報発信がますます重要視されてきました。 さまざまな...

保育園の魅力や保育方針を伝えるためにブログなどで情報発信を行うケースが増えていますが、継続的な更新にはさまざまな課題が伴います。本記事では、情報発信を続けることのメリットや、具体的な継続方法、そして継続を妨げる要因や対策について解説して...

人員確保が最重要課題となりやすい幼保業界では、採用活動を効果的かつ効率的に進めるため、採用チームの組成が注目されています。ひとりが採用実務を抱え込むよりも、多方面の役割を複数人で分担しながら取り組むほうが、迅速な意思決定や候補者へのきめ...

スタッフの確保が難しい保育園では、総務や事務を専属で行う職員の存在が園の運営において重要です。適切な事務スタッフを雇用することで、保育士がより保育業務に集中できる環境づくりが可能となります。 本記事では、保育園事務を雇用する上でのメリット...

保育園や幼稚園を選ぶうえで、Googleマップの口コミは利用者の生の声を知る大切な手がかりになります。ポジティブな意見だけでなく、ネガティブな声も含めて、現場のリアルな様子を把握できるのが特徴です。 幼保施設としては、この口コミに良いコメントを...

保育士で退職する人は、比較的少ない傾向にあります。しかし、施設側は、保育士の退職や人手不足に頭を悩ませているのではしょうか。 そこでこの記事では、保育士の退職理由について詳しく解説します。また、保育士一年目ならではの悩みや退職を防ぐために...