幼保施設– category –
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要注意!幼保施設のトラブルメーカーの見極め方
幼保施設に限った話ではありませんが、トラブルメーカーと言われる人たちが存在します。トラブルメーカーはチームの協力を阻害し、子どもたちの教育環境に影響を及ぼす可能性があります。 本記事では、園の運営を円滑にするために、トラブルメーカーを採用... -
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統合保育とは?インクルーシブ保育との違いやメリット・デメリット・取り入れる際のポイントなどを解説
統合保育は、近年注目されている保育スタイルの1つです。そんな統合保育ですが、「インクルーシブ保育との違いや導入するメリット・デメリットを知りたい」と思う方は多いのではないでしょうか。 そこでこの記事では、統合保育とは何か、インクルーシブ保... -
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派遣保育士を採用するメリットは?正規職員やパートとの違いや時給なども解説
近年、保育業界では人手不足が深刻化しており、その解決策のひとつとして「派遣保育士」の採用が注目されています。そんな派遣保育士について「料金相場や採用するメリット・デメリットなどを知りたい」と思う方は多いのではないでしょうか。 そこでこの記... -
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求職者は意外に見ている!幼保施設の年末年始の採用活動のポイント
年末年始は幼保施設の採用活動にとって重要な時期です。この期間に採用を行うことで、他の時期には得られないメリットを享受することができます。本記事では、年末年始に採用活動を行う際のポイントと効果的な戦略についてご紹介します。 【年末年始に採用... -
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保育士の採用にリファラル採用を使うメリットとは?
保育士の人材採用において、リファラル採用が注目されています。保育施設では深刻な人材不足が問題となっており、従来の採用手法では高いクオリティの人材を確保するのに限界があります。 そんな中、既存の社員からの推薦によるリファラル採用は、コスト削... -
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急な採用に役立つ!保育士採用手法の比較ガイド
人材不足が深刻化する保育業界では、効率的かつ迅速な採用手法が求められています。このガイドでは、急な採用ニーズに応えるための様々な方法を体系的に分かりやすく紹介します。 社会環境の変化や保育需要の増加に伴い、保育施設は高度な人材確保力が欠か... -
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送迎保育ステーションとは?問題点や課題・メリット・導入例などを紹介
送迎保育ステーションは、共働き家庭や忙しい保護者にとって強い味方となる存在のため、導入を考えている施設運営者の方もいるでしょう。 しかし、利便性の裏には、利用者や運営者が直面する課題も少なくありません。 この記事では、送迎保育ステーション... -
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急な退職にお悩みの方必見!スポットワークと各サービスの特徴を解説!
急な退職者の発生で業務が滞る問題に悩まされていませんか?現代では働き手のニーズが多様化し、企業側も柔軟な雇用契約や即時対応が求められています。本記事では、多様な働き方をサポートする「スポットワーク」の概要や特徴、さらには適切なサービスを... -
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小規模保育園は将来潰れる?潰れる理由や生き残りに必要なアプローチなどを解説
小規模保育園のほか、企業主導型保育園や認可外保育園といった様々な形態の保育施設が増加する中、将来性に対する不安も共に広がっています。なかでも、小規模保育園の将来について不安な声が多く聞かれます。少子化の進む日本社会において、競争激化や運... -
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保育園の懇談会におすすめのネタやおたよりの文例を紹介!自己紹介や服装なども解説
保育園では、さまざまなイベントが開催されます。なかでも、保護者と保育士との間で子どものことについて話し合う懇談会は大切なイベントの1つです。懇談会は保護者側としてだけでなく、保育士にとっても円滑にコミュニケ―ションを取るための場でもありま...










