保育士がもっと子どもたちの未来に
集中できる園づくり
保育園運営会社だからできる、保育園のためのコンサルティング
私たちは、自ら保育園を運営する中で得たリアルな知見を元に、
採用・園児募集・組織づくりまで、貴園が自走できる仕組み作りをサポートします。
私たちの原点「いづる保育園」
私たちのコンサルティングは、すべて自社で運営する「いづる保育園」での実践に基づいています。机上の空論ではない、現場で本当に役立つ生きたノウハウだけをご提供することをお約束します。
レッジョ・エミリア・アプローチ
子どもの主体性を尊重し、探求心を育む教育実践を取り入れています。
子どもの育ちを促す環境デザイン
木の温もりを活かし、子どもたちがのびのびと過ごせる空間を設計しています。
保育の質を高めるICT活用
保育士の事務作業を効率化し、子どもと向き合う時間を最大化します。
事業責任者 葛尾 健太
「保育の質は、職員の笑顔と余裕から生まれる」
私自身、保育園の立ち上げと運営を経験する中で、理想の保育を追求したくても「採用がうまくいかない」「園児募集が計画通りに進まない」といった経営課題に直面し、保育士たちが疲弊していく姿を目の当たりにしてきました。
このままではいけない。保育士が心から笑顔で働き、子どもたちの未来を育むことに集中できる環境を作りたい。その一心で試行錯誤を重ねて確立したノウハウが「保育のカタチ」の原点です。次は、私たちが貴園のパートナーになります。
私たちも保育園を運営しているからこそ、
そのお悩みに心から寄り添えます
こんな「あるある」に、心当たりはありませんか?
職員採用の悩み
- ✓そもそも保育士が集まらない、応募がない
- ✓高い紹介料を払っているのに、すぐに辞めてしまう
- ✓求人票の書き方がわからず、何年も同じ内容を使い回している
園児募集の悩み
- ✓定員割れが続いていて、経営が心配
- ✓園の魅力や保育方針が、保護者にうまく伝わっていない
- ✓WebサイトやSNSをどう活用すればいいか分からない
貴園の「〇〇したい」を、
一緒に叶えませんか?
保育のカタチのサービス
貴園の課題に合わせて、採用・園児募集・ICT活用・環境デザインまで、
必要なサポートを組み合わせてご提案します。
職員採用コンサルティング
求人媒体に頼らない「自走できる採用」の仕組みを構築。採用コストを削減しながら、貴園の理念に共感する人材の獲得を目指します。
園児募集マーケティング
WebサイトやSNSを活用し、貴園の魅力を効果的に発信。地域の保護者に選ばれるためのブランディングと集客戦略を支援します。
ICT活用サポート
保育士の業務負担を軽減し、保育の質を向上させるためのICTツール選定・導入・活用トレーニングまで一貫してサポートします。
